لقد تمت الاضافة بنجاح
تعديل العربة إتمام عملية الشراء
×
كتب ورقية
كتب الكترونية
كتب صوتية
English books
أطفال وناشئة
وسائل تعليمية
متجر الهدايا
شحن مجاني
اشتراكات
بحث متقدم
نيل وفرات
حسابك لائحة الأمنيات عربة التسوق نشرة الإصدارات
0

الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة

(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 152,467

الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة
15.00$
الكمية:
شحن مخفض
الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة
تاريخ النشر: 01/01/2010
الناشر: المكتبة العالمية للنشر والتوزيع
النوع: ورقي غلاف كرتوني
نبذة 5TNyr36nNzالمؤلف:لقد UBU8T9LtsWاستخدمت GbJvOatex0المؤلفة- ngYueiUlLlنموذج bseyV8p3gQنظام ujhqd4ksUrسجل J1ZOmONA4Kالأداء nARgVn7lJQالمتوازن UA9ROd9Hrlلقياس 9CBuMkCAlgأثر uZ0GC5CaFZنظام 79SdGi3iaiالموارد QfjRMV0wELالبشرية VG0Dw6ABoTعلى L8cBo0UxXDالأداء rtAdAoPr5Rالاستراتيجي 6fG4dA0oRLوذلك SA5qHTdRDMبتطبيق bLIatBg7dhهذا piHHYFAiyXالنموذج aFPmV2zjGQعلى k9YrPtGFKLوظائف udlKwJ3wCbإدارة s6tPMF7wpBالموارد c7zw7ruq2Eالبشرية؛ 96HWD7tf1lباعتباره 9cREypOiPjمن xkpiJyNZNeالمقاييس oME8cxyHmPوالآليات l1GdD0o69Rالتي MmKRgYPymfلها tEBV8wHTCaالقدرة 1h709HOmPKعلى jS17CcbX1oتحقيق S0ugwQyUghالرؤية BEC81EpKTJوالرسالة jCTM6LOFs5والأهداف uU3os2XZNrالاستراتيجية i4fIjOp4f8للمنظمة WBdreppSlUوأحد c3BlWQMoO9التوجهات RA8CBqxlDrالقوية vUAvh4RLkdالمعاصرة MeO3opB4VCذات cbpgqvEK1Yالدلالة 3ep4zsCge4في 0aeKwMWeolتنفيذ YDzaptFueVالاستراتيجية، zgVvlHZUD7حيث XvZ2Db8OTOأشارت JzwP0yOoOf...الدراسات WhcsE3pSzZالأدبية WbKrxCNIHnأنه w1KAm0TfvWبالرغم 4KgxjQsHwKمن Vpp42HZesGعدم VgRAT6GMfFوجود jkwM7m6niQمؤشر kfl8CgLQIPواحد jOXZbW4POnيمكنه jQB2BL4M8Pأن LM7LwP5T9Mيعاين uZdAvEwHLjمدى spJ6HDNuG1كفاءة n0T4dHSlCvالأداء 2jRb4tNbF7المؤسسي owbYwvdae4لتعقيده bKnhzvgjxXإلا WkfprjIHcnأن 1MYJM286HRسجل ERhItq6KLHالأداء nDNRkdqVGmالمتوازن XF91dzWOEHيمكنه xlMQtecG6aذلك n87Eaw9gyIحيث Klzu40TrF5يمثل Erfdkc18ygالأداة bUZF01JDZQالهامة AQp78lWsWtالمترجمة vVbbG723u9لقياس GbRsH1w4vcالأداء، ApBYEXbjg0فهو qIkfVpSY0dقابل 0Qj2ky98zhللتطبيق Z38U4ftmGSعلى 5RVuS81MHrمستويات hH5rdTfKOfمختلفة ZdU0jxLAlPوعلى 7Gsqir6Yimالمؤسسة IwAhar9PRjككل.
ولقد 0SIA428Wluتم wAA2uLpNjVتنظيم YrBBHDNM02الكتاب z7TcQo82xrحيث uiNY1h6IWzاحتوى cvF6uSqh3Aعلى nuXt6AQykgالمقدمة، Nyp3AQNNLzوخمسة He1JZeAXR9أبواب 8198davt3Aرئيسية AGxQVOfMEOكالتالي: eMFC3iDnD2(الباب 04RmiXzsYAالأول: utVl9aRjYlالإدارة 9Ysc4vuFf6الاستراتيجية، GhZaAHZlH8الباب oXXetU1uD2الثاني: Btzs3lKOsXالتقييم D4m45nDUUBوالقياس lGM17laoSjوالأداء E0bnEmSHipالاستراتيجي، 8l3TEvK5kgالباب qgKcQ6RIwRالثالث: kv6jtD20zRسجل E7MEDaN3wKالأداء LfeM3yz0HJالمتوازن FkkAfLpSAaوقياس DLFCLtDgIPالأداء rYlVgertq6الاستراتيجي، e3B1muVmy3الباب U5Cwg0KLbIالرابع: 5sA2rQ0zuaقياس u6CF6LjPqqنظم IrRQ5wwYOgالموارد DPsRaVBKIFالبشرية، vw2yHYC8BFالباب 16vUaNLU76الخامس: ukUoGONUFjحالة kJgU6lzsifعملية 4yxjpIuHQwونموذج kRNMllMN23مقترح)، lRCrurYLZZبالإضافة osL1b6XK99إلى ufei0C6EJUCD IWBp5l7fY9مرفقة TTS2i2fXKpمع xcO4IfNts2الكتاب.
wubfrC2v61

إقرأ المزيد
الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة
الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة
(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 152,467

تاريخ النشر: 01/01/2010
الناشر: المكتبة العالمية للنشر والتوزيع
النوع: ورقي غلاف كرتوني
نبذة 5TNyr36nNzالمؤلف:لقد UBU8T9LtsWاستخدمت GbJvOatex0المؤلفة- ngYueiUlLlنموذج bseyV8p3gQنظام ujhqd4ksUrسجل J1ZOmONA4Kالأداء nARgVn7lJQالمتوازن UA9ROd9Hrlلقياس 9CBuMkCAlgأثر uZ0GC5CaFZنظام 79SdGi3iaiالموارد QfjRMV0wELالبشرية VG0Dw6ABoTعلى L8cBo0UxXDالأداء rtAdAoPr5Rالاستراتيجي 6fG4dA0oRLوذلك SA5qHTdRDMبتطبيق bLIatBg7dhهذا piHHYFAiyXالنموذج aFPmV2zjGQعلى k9YrPtGFKLوظائف udlKwJ3wCbإدارة s6tPMF7wpBالموارد c7zw7ruq2Eالبشرية؛ 96HWD7tf1lباعتباره 9cREypOiPjمن xkpiJyNZNeالمقاييس oME8cxyHmPوالآليات l1GdD0o69Rالتي MmKRgYPymfلها tEBV8wHTCaالقدرة 1h709HOmPKعلى jS17CcbX1oتحقيق S0ugwQyUghالرؤية BEC81EpKTJوالرسالة jCTM6LOFs5والأهداف uU3os2XZNrالاستراتيجية i4fIjOp4f8للمنظمة WBdreppSlUوأحد c3BlWQMoO9التوجهات RA8CBqxlDrالقوية vUAvh4RLkdالمعاصرة MeO3opB4VCذات cbpgqvEK1Yالدلالة 3ep4zsCge4في 0aeKwMWeolتنفيذ YDzaptFueVالاستراتيجية، zgVvlHZUD7حيث XvZ2Db8OTOأشارت JzwP0yOoOf...الدراسات WhcsE3pSzZالأدبية WbKrxCNIHnأنه w1KAm0TfvWبالرغم 4KgxjQsHwKمن Vpp42HZesGعدم VgRAT6GMfFوجود jkwM7m6niQمؤشر kfl8CgLQIPواحد jOXZbW4POnيمكنه jQB2BL4M8Pأن LM7LwP5T9Mيعاين uZdAvEwHLjمدى spJ6HDNuG1كفاءة n0T4dHSlCvالأداء 2jRb4tNbF7المؤسسي owbYwvdae4لتعقيده bKnhzvgjxXإلا WkfprjIHcnأن 1MYJM286HRسجل ERhItq6KLHالأداء nDNRkdqVGmالمتوازن XF91dzWOEHيمكنه xlMQtecG6aذلك n87Eaw9gyIحيث Klzu40TrF5يمثل Erfdkc18ygالأداة bUZF01JDZQالهامة AQp78lWsWtالمترجمة vVbbG723u9لقياس GbRsH1w4vcالأداء، ApBYEXbjg0فهو qIkfVpSY0dقابل 0Qj2ky98zhللتطبيق Z38U4ftmGSعلى 5RVuS81MHrمستويات hH5rdTfKOfمختلفة ZdU0jxLAlPوعلى 7Gsqir6Yimالمؤسسة IwAhar9PRjككل.
ولقد 0SIA428Wluتم wAA2uLpNjVتنظيم YrBBHDNM02الكتاب z7TcQo82xrحيث uiNY1h6IWzاحتوى cvF6uSqh3Aعلى nuXt6AQykgالمقدمة، Nyp3AQNNLzوخمسة He1JZeAXR9أبواب 8198davt3Aرئيسية AGxQVOfMEOكالتالي: eMFC3iDnD2(الباب 04RmiXzsYAالأول: utVl9aRjYlالإدارة 9Ysc4vuFf6الاستراتيجية، GhZaAHZlH8الباب oXXetU1uD2الثاني: Btzs3lKOsXالتقييم D4m45nDUUBوالقياس lGM17laoSjوالأداء E0bnEmSHipالاستراتيجي، 8l3TEvK5kgالباب qgKcQ6RIwRالثالث: kv6jtD20zRسجل E7MEDaN3wKالأداء LfeM3yz0HJالمتوازن FkkAfLpSAaوقياس DLFCLtDgIPالأداء rYlVgertq6الاستراتيجي، e3B1muVmy3الباب U5Cwg0KLbIالرابع: 5sA2rQ0zuaقياس u6CF6LjPqqنظم IrRQ5wwYOgالموارد DPsRaVBKIFالبشرية، vw2yHYC8BFالباب 16vUaNLU76الخامس: ukUoGONUFjحالة kJgU6lzsifعملية 4yxjpIuHQwونموذج kRNMllMN23مقترح)، lRCrurYLZZبالإضافة osL1b6XK99إلى ufei0C6EJUCD IWBp5l7fY9مرفقة TTS2i2fXKpمع xcO4IfNts2الكتاب.
wubfrC2v61

إقرأ المزيد
15.00$
الكمية:
شحن مخفض
الأسس الإستراتيجية لقياس مدى مساهمة الموارد البشرية فى الأداء الاستراتيجى للمنظمة

  • الزبائن الذين اشتروا هذا البند اشتروا أيضاً
  • الزبائن الذين شاهدوا هذا البند شاهدوا أيضاً

معلومات إضافية عن الكتاب

لغة: عربي
طبعة: 1
حجم: 24×17
عدد الصفحات: 243
مجلدات: 1
يحتوي على: صور/رسوم ،جداول
مرفق معه:
ردمك: 977177896x

أبرز التعليقات
أكتب تعليقاتك وشارك أراءك مع الأخرين.