منهج المديرالفعال تطوير المنظمات
تاريخ النشر: 01/01/2017
الناشر: مركز الخبرات المهنية للإدارة
نبذة eLvADjJ3wWالمؤلف:من qdOHct7vVaالواضح f7TlQMNNBfان 6zh1Ez2NDOمفهوم tvfXhET5DEالتطوير IcDT4h3kU1التنظيمي F6Ar117XcNليس Bs3hRT16dlمحل 4Tj8H36x8wاتفاق HQ4Mix6Y7rحتي H621cpkwcjالآن r7gI8VWCU9بين 5J1PfVzq9tرجال Yc9WN92s5sالإدارة RJvXfKKuOxولكن LCe9w9emVrيمكن Z5ySvo9u59تحديد 4DHCrundJEمفهومه kfLLSv9azPبالآتي 4PHNCXlMC2(تغيير MpzPDh6MQbإسترتيجي VbMqgUsWa0ذو q86pfo750Dطابع jKKS36P6iKعلمي Awtx53dqGSوعملي EyMCLOtkKoيتعلق laMn3kA4ykبالمنظمة exOzJ4OIvnومناخها kPxr0U9ihnوما LEu4zzTgEUبها Bj2wNgUn4Rمن aVZxeFNvniافراد lsWlJKcUajوجماعات kHdLVbXbN3ونوع 0Vozm1P7Z4العلاقات Wx3wIiwQWdبهدف d0mTHCRnLcتحسين RMRviAex0Tمستوي 5f6hxWPRcNالأداء) OhoKYaIF3Tوهذا iBvWljQHoiالمفهوم e0Qdi8efvUواسع Xal9xJxhGiبحيث 2IEpLCUi6nقد ghC5JPAkB1يتضمن 6Djh6hqxzLالمداخل WJagqFEBCQالتكنولوجية n6jhOQIqySوالفنية jmPPmyzwtDوطرق lxTuBHgwNdالتصنيع k0SUNatbDp...والجوانب I09RCJ4u53السلوكية ghh9FZmZQhوالهياكل JlNuHjE5clالتنظيمية ex4e5lyc22وأفرادها NWBV8d3UpXوتأقلم XEvvQwwOksالمنظمة f9sSYSnddtمع Bk8YDXU2xDالبيئة rUOpxJcHxHالخارجية, YU2JWODT8oومن ZYQ7wNHG34الافضل MFqQbvtduoان QQPFEQsycYيكون ta5iOCdS3Uالقائم cFPE6tDlHAبالتطوير uAySHjjkBQالتنظيمي vjEdKMKibIخبير rLkKmkalKkخارجي mg1LD3LmKFحتي t3qmy4bM5sلا Tvj9iTpYGwتؤدي i8KrDps3JRالمعايشة axHGpzv9mtاليومية jyrrB173CUالي NXQnwvs0Sjمحدودية KjcnrvYNTTالتطوير.
والتطوير yrMmnUQsZMالتنظيمي sAzZdnRtk4ليس hvqcS0veafموضة ctiTwwkD0Lينبغي P0jf1jTnjdوجودها NEC1McaJEoكلما yMsUK9rQDRعلت dotInhmklIالاصوات qi67BI1sgtمطالبة vK0VmdRzF3بها, 2cTBazk5MFولكنها 11y68qRvsbضرورة i0KjwCpIvkوجود zXPtRoyD7cللمنظمة x7QLDFmeY7إذا wwgDT3CKfHرغبت jMIBfckeoTفي 2nzqNls9P2إستمرارية qlTzYdQlJYالنجاح, VYxy3VyoGAولذلك uiZefi71ZIفإن JD5or93jNcالتطوير w9Ez8cZax3التنظيمي XeCoGhvPtPيبدأ g1vbos5jh4حيث 3pLEevNAhcتظهر s7C8UFbPRjمشكلة NnZ86FNDlPمعينة iQ4D0IC9jlكإنخفاض E6HrwkxyqSالارباح roB8qPzNIJأو SkpC5Mc99mوجود ccFGPSPHKVإنفصال ipmCx4o6ntبين iZzKDtPfwUالعاملين hyzeQoS6sIوالأدارة 03cXAD8Weaاو xgVOdnN5dvعدم cJl1NTZiWjالقدرة lsNOuqXMkaعلي w4bwwaNUaCالمنافسة LY38GzQmkRاو NZa5ZfDguXكثرة zbUc0jIYDMغياب gehtIxAPi5العاملين JLBCwG3hGrاو HGAncKdZ9xزيادة 23SHLISQwCالانحرافات OX9AnYJrQCوالشكاوي qArmeJO4q8وما tKRVcR342Xيشابه XlUeMTHa0nذلك, aVjFhAKGDbوقد 5YAyiefnyGيكون 7PA3PeQnJuالسبب cN5c8IBmOLفي hwAZ30Vw7Iالمشكلة OuMDrvuqZcراجعاً Uw7i0r5xBKلأسباب M3JWyKoKaPخارج surbQRbBVMقدرة nlwL1Uzs1Lإدارة fy5v6VUZeRالمنظمة gUqkUAf5Brكالأساليب pDMZxBG87Oالخارجية k7UyK5z6g6والبيئية 7mwdFC6m2Aوقد OE1JwMVf9Dيكون pX4AGja2JZراجعاً akYGucgIt5لأسباب GtgF0Qfkc9داخلية it8MPjt7Hvوما CdMbzEQuotأكثرها.
ولكن FnWd87QxA1ما eZZLRQml2kينبغي Tka8CCQfgFان aV7SC6H5PTنؤكد D7FRrNnbtSعليه rECdKvmYLEان pKq61s4hjWالتطوير jsFhRXOtPZلا oPVynFs3igينبع STslD3PJ20من Ug3HJ09vwWوجود Q4iWpKZ3Suالمشكلة 0a9cdA0uNYفعلاً heCQfiWnZoوالاحساس H8FvAZKG74بها dX2G0Ti1Ejفقد 0ORIPLACQhتكون XLdEXcFNLoالمشكلة ZCyUUtn6Rvموجودة 07TPo4p8PYغير yiZYgCUxT7محسوسة oEoptGp8Yvاو yEVvh12xp5تكون WI8XZRNJOrغير J1mUhESEwSموجودة Nsiuz5wERpحالياً LxhZkQHAALولمن 4QtGWIsanMمن ixaGqEzNx6المتوقع ui2yQlSwKBتطويره 8sdUZ70MH2كل LwrehnwKIQفترة q5cErVY51Kزمنية, 16AVP1tqRtفالعلاج EXfGt92XrCعندما ZhY4kcpIDeتظهر ieV7bQ6Fzqاعراض 5g4plDYGlsالمرض 4bMxVShGLMمحسوسة KVWNlAbjFNبل cvxaISoISRاذ oTxkkgCyksذلك Iz5WQjupdVهو COaHqINLZdالافضل EIX4y2xLDeوتتراوح 8N0nfNBKuzفترة y9F8oJS15Lالمراجعة C1IhXaLayYالتنظيمية VSW0XZPXCMما hdrAPGd1PYبين jHR2Lhe2ze3-5 cAlGNQlFkzسنوات. 46xrEzJhBrإقرأ المزيد